Vaktmester

Rindal kommune søker vaktmester til Rindal helsetun

Rindal kommune søker en engasjert og løsningsorientert vaktmester til vår drift- og vedlikeholdsavdeling. Stillingen innebærer ansvar for tilsyn, drift og vedlikehold av kommunens bygningsmasse og tilhørende uteområder, samt drift og vedlikehold av teknisk utstyr knyttet til helsetjenesten. Arbeidsstedet vil i hovedsak bli ved Rindal helsetun. Godt samarbeid med helsetjenesten er derfor viktig.

Som vaktmester har du ansvar for å holde bygninger og anlegg i god stand slik at de fungerer bra for alle som bruker dem. Vaktmesteren skal ha fokus på å velge miljø- og energibesparende løsninger, som sikrer bærekraftig drift og lang levetid for bygget. 

Vi ser etter deg som har praktisk sans, er løsningsorientert og ønsker å bidra til et godt arbeidsmiljø.

Arbeidsoppgaver

• Tilsyn, drift og vedlikehold av bygninger og uteområder.
• Drift og vedlikehold av tekniske anlegg og installasjoner.
• Sikre kvalitet og etterlevelse av HMS-standarder.
• Ivareta byggets brannkrav og være ansvarlig for gjennomføring av brannøvelser sammen med de ansatte på helsetunet.
• Utføre andre relevante oppgaver for teknisk avdeling etter behov.
• Arbeid utenfor normal arbeidstid må påregnes.
• Det kan være aktuelt å inngå i kommunens brann- og redningstjeneste.

Kvalifikasjoner

• Fagbrev som byggdrifter, eller innen automasjon, elektro, VVS eller annen mekanisk utdanning er en fordel
• Relevant erfaring kan kompensere for manglende formell utdanning
• God forståelse for fagområdet og praktisk sans
• Beherske digitale verktøy
• Førerkort klasse B
• Gode skriftlige og muntlige ferdigheter på norsk.

Vi ønsker oss deg som

• Viser interesse og engasjement for fagområdet
• Har gode samarbeids- og kommunikasjonsevner og evne til å bygge relasjoner
• Evner å være løsningsorientert og fleksibel
• Kan jobbe selvstendig og strukturert 
• Viser et godt humør og evne til å bidra til å skape et godt arbeidsmiljø

Vi tilbyr

• Meningsfylt arbeid og faglige utfordringer
• Godt arbeidsmiljø og kompetente kolleger
• Ansettelse på kommunale vilkår, og lønn etter kvalifikasjoner og ansiennitet
• Mulighet for å påvirke og utvikle
• God pensjonsordning, yrkesskade- og gruppelivsforsikring

Vi ønsker at du oppgir referanser i søknaden. Søkere som er aktuelle for stillingen inviteres til intervju.

Gyldig politiattest må vises frem før oppstart i stillinger der loven krever det.

Vi ønsker et mangfold av ansatte og oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke. Rindal kommune lager offentlig søkerliste. Ta kontakt med aktuell kontaktperson for utlysningen dersom du vil søke om unntak fra å stå oppført på offentlig søkerliste.